大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于担任法人代表劳动记录的问题，于是小编就整理了4个相关介绍担任法人代表劳动记录的解答，让我们一起看看吧。
公司法定代表人的银行转账记录可以作为劳动关系的证据吗，用来去人力资源社会保障局申请劳动仲裁，我只有？
只有这一个证据可能不够，除非公司不否认你的主张。因为法定代表人行为分为职务行为和个人行为，公司会主张法定代表人跟你的金钱往来是他的个人行为，你还需要提供为公司工作的证据。
比如本单位同事证言，有业务往来的外单位人员的证言，或者票据、帐薄、签到表、工资表上有你签名的，你可以主张由单位向仲裁庭提交。多想想你帮单位做过些什么事情，做过事情不可能不留一点痕迹，还没人知道。
第六条 发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。
公司同一个法人怎么签劳动合同？
劳动合同的签订指的是公司与劳动者双方签订劳动合同，虽然一个法人有许多家公司，但看哪个公司给劳动者开支，劳动者就和哪个公司签订劳动合同。
劳动合同的签订不是和法人签订，而是劳动者与公司双方之间订立劳动合同，与法人是谁？和法人有几家公司没有太大关联
公司法人不能在国有企业入职吗？
公司法人不能在国有企业入职的。法定代表人，实质为公司高级管理人员，根据劳动法和国有企业的管理规定，国有企业人员必须跟企业签订劳动合同，并在国有企业按照劳动合同履行自己的工作职责的。
如果个人在两个公司都有工作关系，严重违反了劳动法的相关要求，特别是对于国有企业来说，是绝对不允许的。
申请劳动仲裁，找不到法人代表怎么办？
仲裁庭立案后，会打电话给法人过来取仲裁申请书。如果法人不来，可以邮寄送达至公司。公司接收后视为送达成功。如果公司也没有送达成功，只能公告送达。这个需要申请仲裁人承担费用。开庭中如果不到，可以缺席判决。
到此，以上就是小编对于担任法人代表劳动记录的问题就介绍到这了，希望介绍关于担任法人代表劳动记录的4点解答对大家有用。