大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于私企法人代表的问题，于是小编就整理了5个相关介绍私企法人代表的解答，让我们一起看看吧。
民营企业法人代表负哪些责任？
1、企业的法人代表在不同的场合需要承担不同的法律责任，种类多样。譬如，在代表该企业的场合，其个人签名导致了企业承担责任的后果;如果企业破产并负有个人责任，法人代表会受到将来再办企业时的诸多限制;如果企业触犯了有关法律的规定，可能法人会受到人身限制，例如拒不执行法院判决法人代表被拘留;法人犯罪，法定代表人会受刑事处分等等，以上只是列举了一些场景不完全。
2、该法人如无成立上的缺陷(譬如出资瑕疵)，其亏损的责任需要由法人自己承担，既不是股东也不是法人代表。当然如果是国有企业的法人出现失职行为，严重程度达到刑法追究的程度或应给予行政处分时除外;
3、个人独资公司的法人，只要能分清法人财产与个人财产，亦不需法人代表承担民事责任。有限公司形式的法人在负债时，由公司以全部财产承担，不需股东个人承担，成立时有出资瑕疵的情形除外。
4、因经营过错向法人承担民事赔偿责任;
5、法定代表人因单独或者共同侵害单位财产可能承担的民事侵权法律责任;
6、因违法行为而受到的民事制裁--罚款、拘留。
1、超出登记机关核准登记的经营范围从事非法经营的；
2、向登记机关、税务机关隐瞒真实情况、弄虚作假的；
3、抽逃资金、隐匿财产逃避债务的；
4、解散、被撤消、被宣告破产后，擅自处理财产的；
5、变更、终止时不及时申请办理登记和公告，使利害关系人遭受重大损失的；
6、从事法律禁止的其他活动，损害国家利益或者社会公共利益的。
企业法定代表人是干部吗？
企业法定代表人不是干部。企业法定代表人不是职务，法定代表人是指依法代表法人行使民事权利、履行民事义务的主要负责人。企、事业单位、国家机关、社会团体的主要行政负责人为本单位的法定代表人。如企业的经理或厂长等,部属于法定代表入。法定代表人的行为,就是企事业等单位的行为。法定代表人的职务活动和经营活动,由法人承担民事责任。
企业不属于行政机构或事业单位编制范畴，所以说企业法定代表人不属于干部编制。企业不属于行政机构或事业单位编制范畴，所以说企业法定代表人不属于干部编制。企业不属于行政机构或事业单位编制范畴，所以说企业法定代表人不属于干部编制。
私企法人属于灵活就业人员吗？
不属于。灵活就业的范围很广，包括指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。其就业各类自由择业+自主创业+公益类安置就业等等，但不管在私营企业打工还是自由兼职，其核心问题是非全日制的——即不是全天侯的专职做一个长期固定的工作，而私企法人却是属于全天候的专职做一个固定的工作。
在私企上班还能在外当法人吗？
如果符合国家规定的话，那么企业员工也是可以做另一家公司法人的。因为对于公司法人公司法当中只是规定只要具备完全的民事行为能力，并且没有违法记录的人员就可以担任，公司法人代表不一定要和企业存在事实劳动关系。
为什么公司老板不是法定代表人？
为什么公司老板不是法定代表人？题主先将“为什么”去掉，这里面没有为什么。法定代表人对外是代表企业法人行使民事权利承担民事义务的法定全权代表，对内是管理企业法人内部生产经营的主要负责人。法定代表人由公司股东大会或董事会或老板任命并在工商管理机关备案，依照法律规定受任命者指挥，对任命者负责。
题主问题的内涵可能是想说：老板不担任公司法定代表人是不是想规避什么法律责任！这里面也不存在这个问题，老板（股东）出资不到位的应当承担股东的法律责任。公司注册资金全部到位后又资不抵债致使公司破产的，股东或法定代表人仅承担破产清算义务，没有其他法律责任需要自然人承担。企业法人在生产经营中违法犯罪的，由企业法人及其法定代表人各自承担相应法律责任。法定代表人在管理公司生产经营活动中因个人行为违法犯罪的，由法定代表人以其自然人身份承担相应法律责任。
如果老板在背后操纵法定代表人借企业法人行为构成违法犯罪的，那是应当依据违法犯罪事实来确定各自的或共同的法律责任。一句话，老板不担任法定代表人不是为了规避什么法律责任。
到此，以上就是小编对于私企法人代表的问题就介绍到这了，希望介绍关于私企法人代表的5点解答对大家有用。