大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于法人授权免责的问题，于是小编就整理了4个相关介绍法人授权免责的解答，让我们一起看看吧。
帮别人当法人怎么免责？
如果只是单纯帮走流程问题不大，如果在其中充当股东而你没有参与经营的话，会有一定风险的。
1、以自己的信息注册公司，即便是作为股东身份，若成立的公司涉嫌从事违法行为，视情节，该公司法人可能需要承担法律责任，而作为股东或主要成员，也可能涉嫌刑事调查。
2、公司注册一般有法人、股东，在民事方面，担任法定代表人，公司经营不善可能被列入征信黑名单。如为股东，则可能在出资不实范围内承担责任。
而如果是欠债的话，虽然现在是认缴制，但是作为公司的股东，是需要偿还债务的。
帮人当法人代表可以签免责协议吗？
您好，作为代表签署免责协议需要具体看合同中的条款，一般情况下，作为代表签署免责协议是合法有效的。但是需要注意的是，签署免责协议必须是在事先了解清楚合同内容的情况下进行的，不能被迫或者胁迫签署，否则其效力可能会受到影响。此外，代表签署的免责协议不能违反法律法规，也不能损害他人合法权益。
挂名法人免责协议书受法律保护吗？
公司法人是根本就不能够免去相应的法律责任的，所谓的公司法人免责协议只在公司内部有效，但是在法律上是不承认的。
挂名有限责任公司法人代表的风险如下：
第一，在行政责任上，挂名法人可能会就公司的违法、违规行为承担行政责任。
第二，在民事责任上，挂名法人可能会就其本人、公司的董、监、高的违法、违规行为给公司造成的损失承担一定的赔偿责任。
第三，在刑事责任上，在刑法规定某些罪名中，除了对单位进行处罚外，还可能会追究法人等负责人的刑事责任。
第四，在人身自由上，当公司面临进入破产程序、被申请强制执行或欠缴税款的特定情形下，挂名法人可能会被司法、行政机关采取相应强制措施。
担任法人后与公司签订免责协议有效么？
担任法人后与公司签订的免责协议是否有效，需要根据具体情况进行判断。
免责协议通常是在双方自愿、平等的基础上签订的，旨在约定在特定情况下，免除一方因某些原因造成的损失而产生的责任。如果该协议符合以下条件，则被认为是有效的：
双方具有完全的民事行为能力；
双方自愿、平等地签订协议；
协议内容不违反法律规定，不损害国家、集体或第三人的利益。
所以，如果担任法人后与公司签订的免责协议符合以上条件，并且该协议的内容明确、具体、合法，那么该协议是有效的。但是
免责协议并不能完全免除一方因故意或重大过失而产生的责任。如果一方在签订免责协议时存在故意或重大过失，导致协议无效或被撤销。担任法人后与公司签订免责协议是否有效，需要根据具体情况进行判断。
免责协议通常是在双方自愿、平等的基础上签订的，因此其有效性要看合同条款是否合法、合理，并且需要符合法律规定。
如果免责协议存在法律上的瑕疵或者不合理的地方，那么该协议可能会被视为无效。例如，如果免责协议的条款违反了法律法规、合同法的规定或者双方在签订协议时存在欺诈、胁迫等不当行为，那么该协议可能会被视为无效。
所以，在签订免责协议之前仔细审查协议的条款，确保其合法、合理，并且符合法律规定。
担任法人后与公司签订免责协议是有效的。免责协议是双方自愿约定的合同，它规定了一方在履行合同过程中所承担的责任和义务。
法人作为公司的代表，有权签订合同，并对公司的法律责任进行约定。只要免责协议符合法律规定，内容明确合理，没有违反公序良俗，即使担任法人，签订的免责协议仍然有效。但需要注意的是，免责协议不能免除违法行为所产生的法律责任，也不能免除基本的法律义务。
到此，以上就是小编对于法人授权免责的问题就介绍到这了，希望介绍关于法人授权免责的4点解答对大家有用。